Причины для развития и развития вашего бизнеса на Кипре

Автор:lika-lux

Причины для развития и развития вашего бизнеса на Кипре

Идеальная погода: субтропический средиземноморский климат Кипра идеально подходит для тех, кто хочет убежать от холода. Шипящее лето компенсируется большим количеством прекрасных пляжей, и, несмотря на небольшой дождь в течение зимнего сезона, 5-7 часов солнечного света обеспечены почти каждый день в году. Забудьте про холод, особенно в южных городах, где средние температуры колеблются от 13 до 27 градусов по Цельсию круглый год. В результате люди очень теплые и дружелюбные, а еда исключительная.

Уже сегодня вы можете купить оффшор на Кипре в компании http://www.wugroup.ru. Кроме этого также можно:

— купить оффшор на Сейшелах
— купить оффшор в Гонконге

Исключительная природная среда: потрясающие пейзажи, красивые чистые пляжи и великолепные поля для гольфа (4 из которых являются стандартами чемпионата). Кипр предлагает большое разнообразие природных условий, которые уступают не только приятному отдыху, но и развитию долгосрочных партнерских отношений с клиентами посредством занятий спортом и формирования команды.

Благословенное стратегическое положение и культурное наследие: позиция Кипра, лежащая на оси движения, как север-юг, так и восток-запад, стоит на перекрестке трех континентов: Европы, Азии и Африки. Эта стратегическая позиция отлично подходит для любого бизнеса, стремящегося развивать стратегические альянсы и международные торговые партнерства. В результате позиции маленькой страны она также приобрела большое культурное наследие, которое в результате сегодня в сочетании с современной молодежью предлагает множество культурных и сценических развлечений.

Процветающая и стабильная экономика. Кипрская экономика процветает и диверсифицируется в последние годы, обеспечивая большую стабильность в макроэкономическом плане. Согласно последним оценкам МВФ, его ВВП на душу населения (с учетом покупательной способности) составляет 28 381 долл. США, что немного выше среднего показателя по Европейскому союзу. Кипр также адаптировал валюту ЕС с 2008 года, что еще больше упростило торговлю и администрирование.

Профессиональные услуги и квалифицированная рабочая сила: Кипр является местом назначения, которое в значительной степени покрывает спрос на профессиональные услуги с точки зрения налогообложения, банковского дела и финансов для местных и международных предприятий, которые решили расширить и расширить свою деятельность. Страна предлагает высококвалифицированную и многоязычную рабочую силу также для тех, кто стремится расти в сфере услуг.

Членство в ЕС: в 2004 году Кипр вступил в ЕС с 9 другими странами. Находясь на суше с высокими налоговыми ставками, Кипр позволяет тем, кто регистрирует компанию на Кипре, вести бизнес в ЕС и с другими странами ЕС проще, быстрее и дешевле. И, конечно же, таможенные пошлины не взимаются с товаров, которые продаются или перевозятся между государствами-членами. Будучи государством-членом ЕС, возможен доступ к «Европейским структурным фондам» для развития.

Идеальная налоговая среда: не только страна может похвастаться единым корпоративным налогом на Кипре ставка в 10%, но отличная сеть договоров об избежании двойного налогообложения. Поскольку Кипр был занят разработкой соглашений с более чем 45 странами, он добился значительных налоговых льгот как полностью легальная береговая среда ЕС. Это многочисленные соглашения об избежании двойного налогообложения, нацеленные на успешное снижение ставок налогов на полученные проценты, роялти, налогов на дивиденды и налогов на продажу акций дочерних компаний, ценных бумаг и акций. Кипр сегодня является одной из самых благоприятных стран не только для европейских резидентов, но и для международных компаний, для регистрации кипрской компании и ведения бизнеса. Кипр также является идеальной налоговой средой для частных лиц. На личном уровне кипрская система также ввела много льгот, которые применяются ко всем частным лицам, но особенно к нерезидентам с точки зрения ставок подоходного налога на Кипре. Налоги на прирост капитала на Кипре, возникающие в результате распоряжения компаниями имуществом в семье, также обычно освобождаются от налогов. И, наконец, для бизнеса, стремящегося увеличить свою рабочую силу, с общими затратами, составляющими приблизительно 20% от общих затрат на заработную плату, налоги с работников (стоимость, уплачиваемая работодателем и работником вместе), которые обеспечивают полностью покрываемые услуги социального обеспечения, также являются сильным мотиватором.